Gremio posterga reforma laboral: prioriza salarios y extiende convenio

Un gremio clave en la actividad se convirtió en el primero en renegociar su convenio colectivo de trabajo, logrando extender su vigencia por un año. El acuerdo, sellado con la cámara empresaria del sector, pospone la discusión de modificaciones en las condiciones laborales, en un contexto de debate sobre una posible reforma a nivel nacional.

Según lo convenido, el análisis de cambios en las condiciones de trabajo y otras cláusulas del convenio se diferirá hasta el próximo año, es decir, hasta 2025. Esta decisión marca una pauta en las negociaciones sectoriales, optando por mantener el marco normativo actual por un período adicional antes de abordar reformas.

En lugar de enfocarse en las condiciones laborales, las partes involucradas en la negociación decidieron privilegiar la discusión y el acuerdo sobre los aumentos salariales para la actividad. Esta prioridad en la agenda paritaria se alinea con la coyuntura económica y las expectativas de los trabajadores respecto a sus ingresos, dejando las reformas estructurales para una etapa posterior.